Desarrollo
Gerencial: Gestión de la Comunicación para un Liderazgo
Efectivo
¿Quiénes deben participar?
Directivos, gerentes y profesionales con responsabilidades
de liderazgo, con interacciones comunicacionales internas y externas
en la organización.
Beneficio para el participante:
Desarrollo de estrategias, modelos y competencias comunicacionales
que permitan elevar la capacidad de influencia del participante
frente a las diferentes interacciones en la organización
Contenido programático:
- Gerencia de la comunicación organizacional: de la
identidad a la reputación
- Vocería organizacional
- Gerencia de las comunicaciones internas
- Lobbying y manejo de los asuntos públicos
- Comunicación en la organización
- Gerencia comunicacional de crisis
- Comunicando el cambio organizacional
- La organización para las comunicaciones: recursos
propios.
Duración:
24 horas
